/, L2, Update Directiu/Gestió del coneixement en els equips de treball
Carregant Esdeveniments
  • Aquest esdeveniment ja ha passat.

Sessió 13 de l’Update Directiu

Icona formació presencialLínia 2

Els nostres equips són els que tenen la majoria de respostes als reptes que les nostres organitzacions afronten. Identificar els aprenentatges permet compartir les experiències positives i aprendre de les errades comeses perquè no es tornin a produir.

Objectius
  • Conèixer i dur a la pràctica diferents mètodes per capturar els aprenentatges dels equips.
  • Conèixer les palanques i frens que determinen els resultats assolits.
  • Definir un pla d’acció per implantar els mètodes analitzats.
Continguts
  • Una fotografia de les organitzacions.
  • Quin és el nostre punt de partida?
  • Processos per a la gestió de coneixement organitzacional
    i l’aprenentatge col·laboratiu:

    • Les comunitats de pràctica.
    • La revisió desprès de l’acció i l’aprenentatge retrospectiu.
    • Les millors practiques i les lliçons apreses.
    • Knowledge cafè.
Docents

Soci de Neos Coneixement i Aprenentatge. Desenvolupa el seu treball compartint coneixements i experiències. El diàleg enfocat a la reflexió i al compromís és una de les principals eines per a l’orientació de persones i la dinamització d’equips. Des de 1999, treballa en desenvolupament de projectes relacionats amb l’aprenentatge de les persones i la millora de les organitzacions. Treballa habitualment per a organitzacions i empreses de diferents sectors: sanitari, serveis, farmacèutic, industrial, turisme, automòbil, assegurances i sector financer.

INSCRIPCIÓ

Per a inscripcions corporatives poseu-vos en contacte amb mnadal@ucf.cat.

Consulta el programa complet