Project Description
- Revisar i reflexionar els factors més rellevants per a mantenir la cohesió de l’equip.
- Explorar les oportunitats de creixement que són possibles gràcies a les fortaleses de l’equip.
- Definir junts el futur com equip que volem, concretant qui som, qui volem ser i cap a on hem d’anar.
- Establir com mesurarem els canvis i els principals resultats a obtenir.
Assignarem una missió al teu equip: reunir una flota de naus espacials que s’han perdut per l’espai i l’acompanyarem durant la consecució d’aquest repte gamificat i en la posterior reflexió sobre l’experiència viscuda amb especial focus en la importància de la cohesió de l’equip i el compromís amb els objectius compartits per a la consecució dels reptes presents i futurs.
Dins aquesta acció formativa es treballarà:
- Reconnexions: un repte complex i compartit per l’equip.
- Fortaleses de l’equip que converteixen les dificultats en oportunitats.
- Una mirada al futur de l’equip des de les seves fortaleses.
- La identitat com a equip: qui som, qui volem arribar a ser i com hi podem arribar.
- Els indicadors del canvi.
- Elements per a marcar la diferència.
- Recursos necessaris per als projectes vitals.
Modalitat telepresència. Durada de 4 hores, amb 1 hora gamificada + 3 hores de telepresència.
Santi González.
- Llicenciat en psicologia i postgrau en anàlisi i conducció de grups en els àmbits clínic, educatiu i organitzacional per la Universitat de Barcelona
(UB). - Professor associat del departament de psicologia i del Màster en anàlisi i conducció d’equips.
- Coach d’equips en l’àmbit empresarial.
A consultar.