El Parque Sanitario Sant Joan de Déu impulsa el programa “Caminamos” con el acompañamiento de e-motiva y UCF
Ayer, 15 de abril, se presentó el programa “Caminamos”, dirigido a los mandos del Parque Sanitario San Juan de Dios de Sant Boi, como una pieza clave en el despliegue del modelo de liderazgo dentro de su marco estratégico.
Bajo el nombre de Impuls, esta primera jornada ha marcado el punto de partida de un itinerario que se extenderá hasta la primavera de 2027. El programa se estructura en 6 caminos y 12 etapas, y contará con la participación de más de 100 profesionales.
El director general del Parque Sanitario Sant Joan de Déu (SJD), el Dr. Sebastià Santaeugènia, puso en valor el marco estratégico como palanca de transformación en un entorno cambiante y exigente. En este contexto, destacó la importancia de un modelo de liderazgo capaz de inspirar a los equipos: “No sólo es qué hacemos, sino cómo lo hacemos” .
Por su parte, el director general y consultor de e-motiva , Jordi Garriga, explicó el proceso de construcción del modelo de liderazgo, definido con una mirada inspiracional y aspiracional. Según expuso, este modelo identifica los roles clave de los mandos: impulsar, desarrollar, reconocer, hacer equipo y convertirse en referentes, tanto a nivel profesional como personal.
A continuación, la directora de Personas y Valores del Parque Sanitario SJD, Marisa Sanz, profundizó en lo que significan estos roles en términos de comportamientos concretos. Subrayó la necesidad de construir la institución con rigor, pensamiento compartido y visión global: "Hay que buscar siempre las mejores maneras de hacer las cosas. Caminamos para dar impulso al modelo de liderazgo y transformar la institución" .
La jornada también incluyó una dinámica participativa facilitada por profesionales de UCF, en la que las personas participantes, organizadas en cuatro grupos, trabajaron de forma colaborativa la construcción simbólica del camino a recorrer dentro del programa.
Posteriormente, se presentaron los contenidos y la estructura de las sesiones. Cada participante recibió una Guía del itinerario, elaborada con la participación de personas usuarias de los servicios del Parc Sanitari, que servirá como herramienta de reflexión a lo largo del proceso formativo.
El programa culminará con un viaje experiencial a Granada, orientado a vivir los valores de la orden ya cerrar un recorrido que combina desarrollo profesional y crecimiento personal.
Autoría imágenes: Parque Sanitario SJD y UCF.