Cinc anys d’impuls al lideratge al CST
L’Itinerari formatiu de lideratge, habilitats directives i desenvolupament directiu, adreçat a comandaments del Consorci Sanitari de Terrassa (CST), celebra la seva cinquena edició amb més de cent professionals formats i una proposta cada vegada més adaptada als reptes del lideratge sanitari i social.
Des del seu inici, aquest programa, dissenyat amb el suport d’UCF, ha estat clau en el desenvolupament de les habilitats directives dels comandaments del Consorci Sanitari de Terrassa (CST).
La cinquena edició arriba com una fita important, que consolida una trajectòria basada en l’adaptació constant i la millora contínua. Any rere any, el programa ha incorporat noves metodologies i continguts per donar millor resposta a les necessitats reals dels i de les participants.
Un itinerari estructurat en 4 dimensions: Jo, Equip, Institució i Entorn
L’itinerari s’adreça a professionals assistencials i no assistencials que desenvolupen rols de lideratge dins l’organització. Està estructurat en quatre dimensions que vertebren tot el programa: Jo, on s’aborden aspectes d’autoconeixement i estils de lideratge personals; Equip, centrat en la gestió de persones i habilitats directives; Institució, amb continguts específics sobre el funcionament del CST i el marc normatiu; i Entorn, que posa el focus en les tendències i transformacions del sector sanitari i social. Aquesta estructura garanteix una visió integral del rol de comandament dins l’organització.
Un dels trets distintius del programa és el Projecte Directiu Aplicat (PDA), una proposta pràctica que permet als participants aplicar els coneixements adquirits en un projecte real dins el seu entorn de treball. Aquest projecte es desenvolupa amb el suport de mentors interns del CST, i es presenta davant un tribunal com a part de la jornada final del programa. Aquest model facilita la transferència real d’aprenentatges i consolida les competències directives.
Una metodologia pràctica i enfocada al context real
L’èxit de l’Itinerari de Comandaments s’explica, en gran part, per l’impuls i suport decidit de la direcció del CST. La seva participació activa en sessions com l’obertura, la cloenda i les defenses dels projectes finals ha estat clau per reforçar el compromís institucional amb el lideratge i el desenvolupament professional.
També destaca la implicació i entusiasme del conjunt de professionals que han participat al llarg d’aquests cinc anys.
Amb una proposta docent d’alt nivell, una metodologia pràctica i enfocada al context real, i el reconeixement acadèmic de la Fundació Universitària del Bages - Campus UManresa (UVic-UCC), l’Itinerari de Comandaments s’ha convertit en una eina transformadora dins el CST.
La cinquena edició representa molt més que una celebració: és la confirmació que la inversió en lideratge genera impacte, cohesió i futur. Des d’UCF, continuem acompanyant els professionals que impulsen el canvi al sistema de salut i social.
Ets una institució i vols aplicar un projecte similar a la teva institució? Podem ajudar-te a través de l'apartat "Solucions a mida".