20 anys formant i acompanyant professionals per transformar el sistema de salut i social

Més de 61.000 professionals del sector salut i social es van poder formar el 2025 en temes clau per al sistema com la salut mental, el benestar i la igualtat, l’atenció a la diversitat, l’eutanàsia, el lideratge amb valors, i molts d’altres que es desgranen a la memòria.  

Unió Consorci Formació (UCF) ha publicat la memòria d’activitat 2025, un document navegable i interactiu que recull un any clau per a l’organització: la celebració del seu 20è aniversari. Aquesta fita no només marca dues dècades de trajectòria, sinó que reforça el missatge que guia tota la publicació: “No són només números. Són persones, són històries”. Darrere de les activitats formatives que es creen i de les edicions que es posen a disposició hi ha uns propòsits clars que aposten per un model de salut sostenible, empàtic i amb el benestar de les persones com a centre.  

El 2025 ha estat un any especialment transformador, en què UCF ha continuat impulsant el talent i la capacitació dels equips, consolidant un model de formació que evoluciona al ritme de les necessitats del sector salut i social. La memòria, presentada en un format totalment navegable, incorpora botons i elements interactius que faciliten una lectura àgil i visual, i permeten descobrir amb profunditat les dades, les històries i els projectes que han marcat l’any. 

Més enllà de les xifres, la publicació és una invitació a endinsar-se en un any ple de reptes, aliances i innovació, i a conèixer de prop la tasca d’UCF en la transformació del sistema de salut i social. 

Un impacte que es mesura en persones 

Lluny de limitar-se a presentar dades, la memòria reivindica que cada xifra explica una trajectòria professional i un impacte real en la qualitat de l’atenció. Tal com s’hi recorda, UCF fa 20 anys que forma i acompanya els i les professionals del sector salut i social, generant experiències d’aprenentatge innovadores i aplicables al dia a dia. 

En aquest marc, les dades del 2025 prenen un sentit profund: 

• 61.737 professionals han participat en formacions.
• S’han impartit 12.349 hores lectives.
• S’han ofert 848 accions formatives.
• Un 93% de l’alumnat recomanaria els cursos d’UCF a altres professionals.
• 165 professionals han rebut orientació personalitzada.
• 4.765 professionals han accedit a formació finançada directament per UCF. 

Aquest volum d’activitat reflecteix la confiança del sector i la utilitat de les propostes formatives, avalades per una valoració mitjana de 8,8 sobre 10 i 4,8 estrelles a Google. 

Apostes formatives que responen a les necessitats del sector 

La memòria recull l’esforç d’UCF per adaptar-se a les demandes reals dels professionals. Amb 45 noves formacions en línia produides al 2025, se sumen 350 hores lectives a un catàleg que ja compta amb 230 accions formatives especialment dissenyades per al sector amb autors i autores de reconeguda experiència en cada temàtica. Cursos que fan fàcil allò que pot ser difícil d'entendre. 

S'ha apostat clarament per posar la formació al servei de la realitat quotidiana dels nostres professionals en àmbits com:

• La millora de la pràctica clínica, a la qual contribuïm desenvolupant programes de formació innovadors. Més de 4.000 professionals es van formar en plans de cures estandarditzats, en delirium, en vacunació, en codis d'activació, sobre ictus o en disfàgia i desnutrició.
• La salut mental, acompanyant els equips de professionals per ajudar-los a garantir una atenció integral que contempli la promoció de la salut, la prevenció, el tractament i la rehabilitació de les persones afectades. Més de 4.000 persones han rebut formació en l’abordatge de la conducta suïcida i altres temàtiques com el trastorn obsessivocompulsiu (TOC), el trastorn de l’espectre autista (TEA) o la teràpia breu estratègica.
• Un envelliment i un final de vida dignes perquè volem contribuir a la millora de l’atenció de les persones: més de 8.800 professionals es van formar en temes tant sensibles com la fragilitat i la cronicitat, l'abordatge de l'eutanàsia o les necessitats de pacients pal·liatius pediàtrics i les seves famílies.
• Seguir formant professionals en un model d’atenció respectuós, empàtic i just perquè totes les persones ateses tenen dret a rebre la millor atenció possible, sense biaixos ni discriminacions. Gairebé 2.300 professionals han rebut formació sobre igualtat, no-discriminació i perspectiva de gènere, així com sobre violència masclista i altre temàtiques de benestar i diversitat com ara la prevenció i gestió de situacions de violència en la interacció amb els usuaris.
• La transformació digital com a evolució cultural del sistema de salut, que només serà possible amb professionals amb competències digitals i amb una base sòlida ètica i científica. Gairebé 1.500 professionals han rebut formació en conceptes bàsics d’intel·ligència artificial (IA) i les seves aplicacions en salut i l'àmbit del medicament, implementació de la IA en serveis de salut o en conducció de sessions i grups de treball.
• Reforçar el coneixement i l’ús del català en l’àmbit assistencial i garantir una atenció sanitària de qualitat, segura i respectuosa amb els drets lingüístics de la ciutadania. Més de 1.500 professionals han participat als programes T’acollim per a professionals nouvinguts i Prescriu-te el català. 

I altres temes crítics abordats en programes com el de Talent Femení, el programa de Sostenibilitat, l'Update Directiu, Gestió Clínica, programes corporatius per a directius i comandaments, el programa IN-FLUEIX per a professionals dels recursos humans, l'Update de Qualitat Assistencial o les formacions perquè la funció administrativa millori les seves competències. Més de 8.600 professionals s'han format en aquests programes formatius que tenien objectius com ara:

• Promoure un lideratge sostenible, transformador i amb valors, reforçant les competències directives i del rol de comandament, i impulsant el talent femení;
• Complir amb les normatives de referència (conveni, acreditació, estàndards) i contribuir a fer que la formació normativa arribi al màxim de professionals;
• I apostar per un sistema de salut sostenible i integrador amb tots i totes les professionals. 

20 anys d’història i un futur compartit 

La memòria també recull els esdeveniments que han marcat l’any, com la celebració del 20è aniversari, la IV Trobada de responsables de formació i desenvolupament del sector salut i social o el I Summit HELIX (Healthcare, Education & Learning Innovation Xperiences), que va reunir més de 300 professionals de 24 països. Tot plegat reforça la voluntat d’UCF de continuar creant comunitat i generant espais d’aprenentatge compartit. 

Com vàrem dir en la celebració del 20è aniversari...

A UCF, volem ser-hi en el desenvolupament i la formació del sector salut i social del futur.